und zeigt sich mit neuem Logo, neuer Webseite und vereinfachtem Bewerbungsprozess. Stellensuchende können sich nun auch über WhatsApp bewerben.

Dazu Geschäftsführer Alexander Wettmann: „Das Handy ist heute immer dabei und ständiger Wegbegleiter. Stellensuchenden die Option anzubieten, sich lediglich mit ihrem Namen sowie einer Kontaktmöglichkeit zu bewerben, erschien uns als logischer Schluss. Wir möchten es Stellensuchenden so einfach wie möglich machen, sich zu bewerben. Über WhatsApp ist das mit wenigen Angaben getan. So können wir schnell und einfach mit Bewerbern in Kontakt treten und ein passendes Angebot aus unserem breit gefächerten Portfolio unterbreiten.“

Auch das Logo wurde erneuert. Der Schriftzug wurde um ein Bildzeichen ergänzt, welches für Geschlossenheit, Zusammenarbeit und Partnerschaft steht und damit drei wichtige Faktoren moderner Personaldienstleistung unterstreicht.
Im Zuge des Logo-Austausches auf den Geschäftsunterlagen hat sich das Unternehmen bewusst entschieden, noch vorhandenes Verbrauchsmaterial mit altem Logo erst gänzlich aufzubrauchen, bevor wir eine neue Bestellung getätigt wird. tagwerk personal leistet damit einen kleinen, aber durchaus wichtigen Beitrag zum Umweltschutz und zur Ressourcenschonung.

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